ماجستير عبر الإنترنت في إدارة السياحة والضيافة
GBSB Global Business School - Online programs
معلومات أساسية
موقع الحرم الجامعي
Spain Online, إسبانيا
اللغات
انجليزي
شكل الدراسة
التعليم عن بعد
المدة الزمنية
9 months
الوتيرة
دوام كامل, دوام جزئي
رسوم دراسية
EUR ٤٬٧٥٠ / per year
أخر موعد للتسجيل
أتصل بالجامعة
اقرب موعد للبدء
Apr 2024
مقدمة
يقدم برنامج الماجستير في إدارة السياحة والضيافة عبر الإنترنت رؤى متقدمة في صناعة السياحة ويوفر للطلاب الفرصة لتطوير معارفهم واهتماماتهم في مجال إدارة الضيافة.
يتضمن برنامج الماجستير في إدارة السياحة والضيافة وجهات نظر شاملة حول السياحة من خلال معالجة العديد من القطاعات داخل الصناعة ، من شركات السياحة العالمية والسياحة المستدامة إلى تسويق الوجهات والاهتمامات الناشئة في السياحة الدولية والضيافة.
برنامج يسلط الضوء
- أعضاء هيئة التدريس من ذوي الخبرة في مجال الصناعة
- المعرفة العملية المطبقة على نطاق عالمي
- طلاب من أكثر من 100 دولة مختلفة
- وصول حصري إلى أحداث الصناعة الدولية
- فرص وظيفية في أفضل شركات السياحة والضيافة حول العالم
المناهج الدراسية
ما سوف تتعلم
متخصصون في صناعة السياحة والضيافة:
احصل على تدريب مخصص ورؤية ثاقبة في عالم إدارة السياحة والضيافة من القادة الذين لديهم سنوات من الخبرة في العمل في هذه الصناعة.
تطوير المهارات التي يتطلبها الاقتصاد الرقمي:
تعرف على التطورات في المجال الرقمي ضمن عمليات إدارة السياحة والضيافة. تدرب لتكون محترفًا قادرًا على قيادة الفرق خلال التحول الرقمي الذي يحدث اليوم.
العمل في مختلف قطاعات السياحة والفندقة:
ركز على المجالات الأساسية التي تهمك وشغفك ؛ مهما كان الأمر ، من العمل في إدارة المنتجعات الفاخرة إلى تطوير تطبيق السفر عبر الإنترنت ، سيحصل الطلاب على تعليم مكثف يركز على مختلف القطاعات داخل الصناعة.
استعد لمواجهة تحديات القرن الحادي والعشرين:
تعرف على الاستدامة وممارسات الأعمال الأخلاقية أثناء الدراسة للحصول على درجة الماجستير في إدارة السياحة والضيافة وكن داعية للتغيير.
هيكل البرنامج:
- إدارة السياحة والضيافة وتخطيط الأحداث
- تنمية السياحة المستدامة
- التسويق الرقمي
- تطوير المشاريع والتمويل
- إدارة الوجهات السياحية ومفهوم المنتج السياحي
- إدارة العمليات والمنشآت السياحية
- إدارة الأغذية والمشروبات الاستراتيجية
- كفاءات مستعرضة للقادة العالميين
القبول
الترتيب
- معتمدة من قبل مجلس اعتماد كليات وبرامج إدارة الأعمال ( ACBSP )
- حصلت على جائزة خمس نجوم لكلية إدارة الأعمال لجودة التدريس من قبل نظام تصنيف QS
- مؤسسة التعليم العالي الوحيدة في إسبانيا المعتمدة من قبل مايكروسوفت كشركة رائدة في مجال التعليم الرقمي
- حصل على أعلى 3 درجات في U-Multirank لأقسام البحث والتدريس والتعلم والتوجه الدولي
فرص عمل
استفد من الموارد الواسعة النطاق التي توفرها GBSB Global Business School والتي تدعم الطلاب في تحقيق طموحاتهم المهنية في مجال السياحة والضيافة في إسبانيا أو على المستوى الدولي. تدعم GBSB Global Business School طلاب الماجستير عبر الإنترنت في إدارة السياحة والضيافة الذين يستعدون للخطوة التالية في حياتهم المهنية من خلال تقديم ورش عمل تدريبية متخصصة ومتحدثين ضيوف وعروض تقديمية صناعية وخدمات مهنية.
يمكّنك التسجيل في برنامج للحصول على درجة علمية في إدارة السياحة والضيافة من العمل مع أفراد متنوعين ويعزز قدرتك على فهم وتلبية احتياجات الضيوف من مختلف الخلفيات الاجتماعية والثقافية.
إن وجود المسافرين بغرض الترفيه والعمل يضمن الحيوية الدائمة لهذه الصناعة، حيث تسعى باستمرار لتقديم ضيافة استثنائية وعرض أفضل جوانب السياحة. وخلافًا للتصور الشائع، فإن هذا المجال لا يقتصر على الاتجاهات الموسمية. حتى أثناء فترات الركود الاقتصادي، لا يزال هناك تدفق مستمر للمسافرين، مما يوفر فرص عمل وافرة لأولئك الذين يمتلكون شغفًا حقيقيًا لخدمة الآخرين وتقديم خدمة استثنائية.
صالة عرض
نتائج البرنامج
المعرفه:
- لديه معرفة متخصصة شاملة وفهم لكيفية تأثير الأطر الثقافية والاقتصادية والسياسية والتكنولوجية على ممارسات الإدارة وكيف يمكن إدارتها بفعالية.
- يحدد ويقيم المناهج النظرية اللازمة للتخطيط واتخاذ القرار في مجال الأعمال. وتشمل هذه الأفكار التي تدعم نمذجة وإدارة القرارات عبر مجموعة واسعة من المجالات الوظيفية؛
- لديه المعرفة ذات الصلة بالمنظمات ودورها في متابعة الأعمال المستدامة في السياق الذي تعمل فيه وكيفية إدارتها بما يتوافق مع قواعد الأخلاق والمسؤولية الاجتماعية للشركات.
- لديه فهم نقدي لإدارة استمرارية الأعمال بما في ذلك المعرفة بالمخاطر المحتملة والبيئات التنظيمية التي يمكن أن تؤثر على العمليات التجارية.
- لديه معرفة شاملة حول أساليب إدارة عمليات الابتكار والتقنيات الرقمية المطلوبة، وتأثيرات التقنيات الرقمية على الأفراد والمجتمعات؛
- يحدد ويقيم القضايا الرئيسية المتعلقة بإدارة العناصر البشرية عند إدارة المشاريع مثل العمل الجماعي والتواصل والتحفيز والتنوع.
- لديه فهم شامل ونقدي لقضايا البحث الرئيسية الحالية في الإدارة وكذلك في صناعة معينة أو مجال وظيفي ذي أهمية مهنية شخصية؛
- يمتلك معرفة نظرية وعملية متعددة التخصصات للإدارة في صناعة معينة أو مجال وظيفي ذي أهمية شخصية ومهنية.
مهارات:
- إجراء تقييم وتحليل نقدي لبيئة الأعمال والمفاهيم والهياكل والأساليب الرئيسية لإدارة الأعمال الاستراتيجية بمعلومات غير كاملة أو محدودة؛
- يوضح القدرة على استخدام المهارات المتخصصة لاتخاذ القرارات وإنشاء استراتيجيات عالمية في العمليات التجارية المختلفة، والتحول الرقمي، والتمويل من أجل التكيف مع بيئة الأعمال سريعة التغير؛
- يُظهر المهارات القيادية اللازمة لتمكين وإلهام وإدارة الفرق والابتكار وحل المشكلات بشكل إبداعي أثناء إدارة الأعمال؛
- تطوير مهارات جديدة استجابة للمعرفة والتقنيات الناشئة في مجال إدارة الأعمال بما في ذلك المهارات الرقمية واستخدام التقنيات الحديثة.
- يطور القدرة على تحديد وتقييم المخاطر المتعلقة بالأعمال التجارية والبيئة الرقمية والمالية وتصميم استراتيجيات للتخفيف من المخاطر الإدارية المحددة؛
- يراقب ويحافظ على الامتثال للوائح العمل المناسبة وصياغة استجابات عملية لتحديات البيئة القانونية والخارجية المرتبطة بإدارة الأعمال التجارية؛
- إظهار القدرة على استخدام البيانات التي تشير إلى تحليلات الأعمال للتنبؤ بشكل أفضل وتنفيذ استراتيجيات وعمليات الأعمال؛
- يوضح القدرة على استخدام المعرفة والمهارات الإدارية لإجراء البحوث داخل صناعة معينة أو مجال وظيفي ذي أهمية مهنية شخصية، مع الأخذ في الاعتبار الحاجة إلى التوليف، وتحديد الأهداف، والعملية المنهجية، وتطبيق الاستراتيجيات.
- إظهار المعرفة المتخصصة بالإدارة التي تشمل التفكير في المسؤوليات الاجتماعية والأخلاقية المرتبطة بتنفيذ الوظيفة الإدارية.
الكفاءات:
- يوضح القدرة على الاستجابة للمتغيرات السياسية والاقتصادية والاجتماعية والتكنولوجية الرئيسية وصياغة الأولويات والاستراتيجيات اللازمة لنجاح المنظمة مع الأخذ في الاعتبار التوقعات والاتجاهات العالمية.
- يدير مشاريع الأعمال من خلال إنشاء رؤية عالمية تتضمن كل جانب من جوانب تطوير الأعمال وتبني الابتكار والتنوع الثقافي كميزة في سياقات الأعمال المعقدة وغير المتوقعة وتتطلب أساليب استراتيجية جديدة؛
- يكون مسؤولاً عن إدارة الأفراد وممارسة الإدارة مع الالتزام بالقيم الديمقراطية وممارسات اعتماد الاستدامة القائمة على التعلم والخدمة والاندماج الاجتماعي؛
- يُظهر الاستقلالية في اتجاه التنمية الشخصية والتعلم مدى الحياة الذي ينطبق على بيئة الأعمال؛
- إنشاء تشخيص قائم على الأبحاث للمشاكل في الإدارة من خلال دمج المعرفة من المجالات الجديدة أو متعددة التخصصات في الإدارة وإصدار الأحكام بمعلومات غير كاملة أو محدودة؛
- يشارك في التحليل النقدي في مجال الإدارة ويظهر الفكر المستقل والتقييم وحل المشكلات مدعومًا بالحجج القائمة على الأدلة.
- تحمل مسؤولية المساهمة في المعرفة المهنية في الإدارة أو مجال صناعي/وظيفي محدد ذي أهمية مهنية شخصية من خلال تحديد مشكلة العمل الحالية وإجراء بحث أصلي.