بكالوريوس (مع مرتبة الشرف) الأعمال (إدارة الموارد البشرية) (CMI) Arden University

كيف تحصل على أفضل ما في موظفيك؟ كيف تكافئهم؟ خلال هذه الدرجة ، ستدرس المبادئ الراسخة لإدارة الموارد البشرية ، بينما تقوم بتطوير المهارات على المستوى المهني التي ستساعدك في الحصول على الوظيفة التي تريدها - بالإضافة إلى المعرفة السليمة ببيئة الأعمال العامة.

طالب Arden يفوز بالميدالية الفضية في أولمبياد طوكيو

<img class = " inserted-image image-element img-responsive " src = " https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element/16/168150_InspirationalArden2.png " alt = " 168150_InspirationalArden2.png " data-json = " {"author":"photo courtesy of "، "author_url": ""، "source" : ""} />

نظرة عامة على الدورة التدريبية

يغطي هذا البرنامج الأدوات والنظريات الرئيسية لإدارة الموارد البشرية وكيفية تطبيقها على مواقف العالم الحقيقي. Arden University ستساعدك إدارة الأعمال (HRM) (CMI) الخاصة بشهادة البكالوريوس (مع مرتبة الشرف) عبر الإنترنت في تطوير مهارات إدارة الموظفين وإعدادك لخطواتك المهنية التالية. يعني اعتماد CMI لهذا البرنامج أيضًا أن الخريجين سيحصلون على دبلوم المستوى 5 في القيادة والإدارة لمساعدتك على التميز عن الآخرين.

يتيح لك وضع الدراسة المرن في Arden تطوير مهارات الموارد البشرية لديك حول التزاماتك الحالية. سيزودك هذا البرنامج بمعرفة التوظيف اللازمة لاتخاذ خطواتك التالية في عالم الأعمال ، ويساعدك على أن تصبح أحد الأصول لمجموعة من المنظمات.

تتميز المجموعة الكاملة من البرامج التي تقدمها Arden بتركيز قوي على التوظيف والمهارات العملية والنجاح الوظيفي. تم تطوير هذا البرنامج مع التركيز بشكل خاص على مهارات تطوير الموظفين والمعرفة لمساعدتك على إلهام وإدارة التغيير داخل مؤسستك.

وحدات الدورة

مستوى 4

تنمية المهارات الشخصية والإدارية
ستحتاج إلى مهارات إدارية رائعة سواء كنت تعمل في شركة متعددة الجنسيات أو شركة صغيرة. بدءًا من إدارتك الشخصية ، ستعمل على إدارة الفريق ، ثم تتعلم كيفية تطبيق نظريات التحفيز وإدارة الصراع والتمكين على المنظمات الأكبر.

فهم بيئة الأعمال
تعرف على هيكل العمل ومسؤوليات أصحاب المصلحة. ستبدأ في فهم مفاهيم الأعمال الأساسية مثل العرض والطلب والمنافسة والأسواق والتأثيرات الحكومية باستخدام هذه الوحدة.

مبادئ التسويق
تبدأ هذه الوحدة بالتعريفات الأساسية ، وبعد ذلك ستتعلم كيفية تحليل الأعمال والأسواق الأوسع. ستتعلم أيضًا تقسيم الأسواق إلى شرائح وتطبيق أدوات التسويق الديناميكي على إستراتيجيتك التسويقية.

مقدمة في التمويل
يعد الفهم الأساسي للتمويل أحد الأصول العظيمة وستأخذك هذه الوحدة في جولة حول كيفية إدارة الشركات لدفاترها وإعداد الحسابات وإبلاغ قرارات الأعمال. ستكون مجهزًا بشكل أفضل لإحداث تأثير على مؤسستك.

الناس في المنظمات
تعرف المنظمات الناجحة كيفية قيادة وتحفيز موظفيها وتستكشف هذه الوحدة الأشياء التي تجعل الناس يقررون. ستتعلم كيف تعمل الفرق بشكل أفضل وكيف تدير التغيير بشكل فعال.

إدارة الموارد البشرية
تتناول هذه الوحدة بمزيد من التفاصيل حول تطوير الفريق والطرق التي يمكن بها للمؤسسة دعم وتشجيع الموظفين ، مما يضمن تحقيقهم وفعاليتهم.

مستوى 5

إدارة عبر الثقافات
تتطلب الأعمال التجارية العالمية منا أن نأخذ في الاعتبار الثقافات الوطنية. تسأل هذه الوحدة عن كيفية عمل منتجاتنا في الأسواق المختلفة ، وكيفية تسهيل قوة عاملة متعددة الثقافات وغيرها من القضايا المهمة للأعمال الحديثة.

العمليات التجارية
يجب أن يتم تصميم طريقة عملك وإدارتها لتحقيق أقصى استفادة من وقتك وأموالك. في هذه الوحدة ، ستنظر في مشكلات مثل قياس الأداء وإدارة سلسلة التوريد وما إذا كان المشروع ناجحًا أم لا.

المشاريع وريادة الأعمال
يحتاج رواد الأعمال على جميع المستويات إلى أدوات وتقنيات معينة لتمكينهم من الازدهار. تدور هذه الوحدة حول المضي قدمًا في الأعمال التجارية الكبيرة ، من الابتكار الأولي إلى النمو المبكر وما بعده.

تحليل الأعمال
يمكن أن تكون الطرق التي تستخدم بها المؤسسات الكم الهائل من البيانات التي تنتجها هي الفرق بين النجاح والفشل. تبحث هذه الوحدة في العثور على البيانات واستخراجها والعمل معها وتحليلها وتفسيرها ، وتطوير المهارات لتصميم مشروع جمع البيانات الخاص بك.

إدارة التغيير في المنظمات
التغيير أمر لا مفر منه ، وهذه الوحدة تستعرض بعض المحفزات المحتملة للتغيير. بالنظر إلى كيفية تأثير التغيير على موظفيك ، وكيفية التعامل مع هذا على المستوى الفردي ، ستصبح قادرًا بشكل أفضل على إدارة التغيير ، بينما تتحدث بثقة عن إدارة الجودة الشاملة وهندسة عمليات الأعمال.

تخطيط الموارد البشرية
تعلم التخطيط لعنصر الأشخاص في المنظمة ، بما في ذلك العوامل الدولية التي تؤثر على الأعمال التجارية العالمية. تطوير المهارات اللازمة للتخطيط لحساب تعيين موظفين جدد ، مع الأخذ في الاعتبار متى وكيف يكون ذلك ضروريًا.

المستوى 6

قضايا الإدارة المعاصرة
باستخدام أحدث طرق التفكير ، تبحث هذه الوحدة في المشكلات التي تواجه المديرين اليوم ، بما في ذلك الاستدامة والخيارات الأخلاقية والأخلاقية وقيم الشركة. ستفكر في العالم المتغير ، بما في ذلك العولمة والمجتمعات التي نعيش فيها والطرق التي يتغير بها المشهد الاقتصادي لدينا.

الإدارة الاستراتيجية
تعرف على كيفية تصميم خارطة الطريق لنقل عملك إلى النجاح في هذه الوحدة ، من خلال تطبيق مجموعة من النظريات والتقنيات الإستراتيجية. ستنظر في عمليات الدمج والاستحواذ ، والعمل مع الشركاء ، والتخطيط الوطني والدولي ، والطرق التي تنفذ بها المنظمات خططها من خلال إدارة التغيير بفعالية.

إدارة الذات والآخرين
تستمر هذه الوحدة في موضوع دعم وتطوير نفسك والآخرين. تعلم تقنيات إدارة الإجهاد والتفكير الإيجابي والتنمية الحازمة ، جنبًا إلى جنب مع أدوات الإبداع وصنع القرار. ستدقق في كل شيء من التوظيف إلى إدارة الفريق.

القضايا الاستراتيجية في إدارة الموارد البشرية
تعرف على اتجاهات الأعمال التي تؤثر على إدارة الموارد البشرية على الصعيدين المحلي والدولي. ستواجه عملاً عاطفيًا وجماليًا ، وتكافؤ الفرص ، والتنوع ، والأخلاق في هذه الوحدة.

طرق البحث والأطروحة
مع مدرسك المشرف ، ستحدد مجالًا متعدد التخصصات متعلقًا بشهادتك في البحث ، مما يمنحك الفرصة للتخصص في مجال من مجالات البرنامج الذي يثير اهتمامك أكثر.

شراكات الصناعة

عندما تسجل في دورة بكالوريوس (مع مرتبة الشرف) للأعمال (إدارة الموارد البشرية) (CMI) ، سيكون لديك خيار المشاركة في برامج تنمية مهارات الأعمال التالية:

كيف يعمل؟
المشاركة مع شركائنا في الصناعة تطوعية تمامًا. لن يكون لمشاركتك أو قرارك بعدم دراسة هذه الإضافات الإضافية أي تأثير على شهادتك أو الدرجات التي تحصل عليها.

ماذا يقول طلابنا:

"لقد منحني التعلم عن بعد الكثير من المرونة التي كانت ضرورية. أشعر بالفخر للدراسة أثناء العمل وتنشئة الأسرة." لورا بنسون ، بكالوريوس (مع مرتبة الشرف) الأعمال (التسويق) المملكة المتحدة

متطلبات الأهلية:

لكي تكون مؤهلاً لهذه الدورة ، يجب أن يكون لديك عادةً:

• مادتين في GCE A-Level أو ما يعادلها ، بالإضافة إلى النجاح في الدرجة C أو أعلى في ثلاث مواد على مستوى GCSE أو ما يعادلها ؛ أو
• إكمال برنامج Access معترف به أو ما يعادله.
• للطلاب الذين لم يتم تدريس تعلمهم السابق باللغة الإنجليزية: 6.0 IELTS أو ما يعادلها (لا يقل عن 5.5 في أي عنصر).

إذا كان لديك خبرة في العمل

نحن نشجع بشكل إيجابي وننظر في الطلبات المقدمة من أولئك القادرين على إثبات دافعهم لدراسة البرنامج. سنطلب بيانك الشخصي ، جنبًا إلى جنب مع سيرتك الذاتية والمراجع لدعم طلبك.

وحدات الدورة

مستوى 4

• المهارات الرقمية والتطوير المهني (20 ساعة معتمدة)
• بيئة الأعمال المعاصرة (20 ساعة معتمدة)
• ديناميات التسويق (20 ساعة معتمدة)
• مقدمة في تمويل الأعمال (20 ساعة معتمدة)
• إدارة الأفراد (20 ساعة معتمدة)
• التكنولوجيا والابتكار (20 ساعة معتمدة)

مستوى 5

• تحليلات البيانات وإدارتها (20 ساعة معتمدة)
• بدء الأعمال التجارية (20 ساعة معتمدة)
• إدارة المبيعات (20 ساعة معتمدة)
• التسويق الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي (20 ساعة معتمدة)
• الموارد وإدارة المواهب (20 ساعة معتمدة)
• تحليلات الأشخاص (20 ساعة معتمدة)

المستوى 6

• تحويل الأعمال (20 ساعة معتمدة)
• ريادة الأعمال والابتكار (20 ساعة معتمدة)
• حوكمة الشركات والقانون والأخلاق (20 ساعة معتمدة)
• دراسة مستقلة (20 ساعة معتمدة)
• قادة المستقبل وإدارة المواهب (20 ساعة معتمدة)
• المكافأة والأداء (20 ساعة معتمدة)