الماجستير المهني في إدارة الموارد البشرية

عام

وصف البرنامج

نظرة عامة على البرنامج

تم تصميم برنامج Rutgers Online Professional Master في إدارة الموارد البشرية (MHRM) للمهنيين في مجال الموارد البشرية والمديرين / المشرفين الذين يتمتعون بخبرة 4 سنوات والذين يتطلعون إلى التقدم في وظائفهم إلى مناصب عليا في الموارد البشرية أو الإدارة.

يقدم البرنامج معرفة ومهارات إدارة الموارد البشرية المتعمقة التي تميز المشاركين عن أقرانهم وتمكينهم من التواصل الفعال مع التنفيذيين الآخرين على المستوى الإقليمي والوطني والعالمي. خريجو برنامج Rutgers MHRM هم خبراء في موضوع الموارد البشرية مع قدرة عالية على الاتصال وتطبيق وظيفة الموارد البشرية وممارساتها على الإستراتيجية التنظيمية داخل منظماتهم.

الميزات الرئيسية لبرنامج الدراسات العليا عبر الإنترنت

كلية عالمية

برنامج عبر الإنترنت 100٪

لا يوجد GRE / GMAT مطلوب

جدول مرن

دورات عالية الجودة

جامعة في المرتبة العليا

كلية متميزة

يعتبر أعضاء هيئة التدريس لدينا من بين أنجع الباحثين على مستوى العالم للبحث العلمي في مجال الموارد البشرية. خبرتهم متنوعة وشاملة في جميع وظائف الموارد البشرية ، وتجمع بين مهارات البحث المتميزة والخبرة العملية في الصناعة. يتم تصميم الدورات التدريبية التي تشتمل على برنامج MHRM عبر الإنترنت وتسليمها من قبل أعضاء هيئة التدريس في قسم إدارة الموارد البشرية الأساسية في Rutgers ، مما يوفر للطلاب في البرنامج محتوى الدورة التدريبية عالي الجودة والقدرة على التواصل مع أفضل أعضاء هيئة التدريس في هذا المجال.

بالكامل عبر الإنترنت

يتم تسليم البرنامج عبر الإنترنت بنسبة 100٪ وهو مناسب للمهنيين العاملين الذين يلتحقون بالبرنامج بدوام جزئي وكذلك أولئك الذين يرغبون في متابعة الدراسة كطالبة بدوام كامل. يوفر البرنامج سهولة الوصول إلى الحصول على درجة عليا متقدمة مع درجة عالية من المرونة في الموقع والتوقيت.

لا يوجد GRE / GMAT مطلوب

تم تصميم هذا البرنامج للمهنيين ذوي الخبرة مع 4 سنوات من الخبرة في أدوار الموارد البشرية أو الإدارة. يتم التنازل عن درجات GRE / GMAT كمتطلب نظرًا لمستوى خبرة الطلاب في البرنامج.

وقت إنجاز مرن

يمكن إكمال برنامج Rutgers عبر الإنترنت MHRM المهني من قبل طالب بدوام كامل في غضون 18 شهرًا. لا يوجد حد أدنى للدورة لكل فصل دراسي للطلاب غير المتفرغين. يقدم البرنامج التسجيل في فترات الخريف والربيع والصيف ، مما يوفر المرونة في جدولة الدورات الدراسية لجميع الطلاب.

دورات شاملة وعالية الجودة

تم تصميم دورات MHRM عبر الإنترنت من قبل أعضاء هيئة التدريس الأساسيين في كلية Rutgers School of Management and Labor Relations والذين هم خبراء في الموضوعات في موضوعات الدورة التي يدرسونها. تم تطوير منهج البرنامج الشامل لضمان التميز في التصميم التعليمي ويتألف من 8 دورات أساسية في الموارد البشرية ، ومشروع تتويجا ، و 3 مواد اختيارية.

أعلى مرتبة جامعة وإدارة الموارد البشرية

تحتل جامعة روتجرز-نيو برونزويك المرتبة الأولى في الجامعة الوطنية العامة في ولاية نيوجيرسي ، والمرتبة 17 في البلاد للجامعات الوطنية العامة ، والمرتبة 56 في الأمة بين جميع الجامعات الوطنية وفقًا لأخبار الولايات المتحدة

التواصل مع متخصصي الموارد البشرية والأكاديميين الآخرين

ويتمتع الطلاب بفرصة التفاعل مع الزملاء من ذوي الخبرة في فوج برامجهم بالإضافة إلى الخبراء الأكاديميين الذين يقودون التعليمات ، ويقويون شبكاتهم المهنية ويتبادلون الخبرات الصناعية المتعمقة.

الخريجين المتميزين

ينضم خريجو برنامج Rutgers Professional MHRM إلى شبكتنا المتميزة من الخريجين ، وكثير منهم من المدراء التنفيذيين للموارد البشرية في أفضل المؤسسات.

مركزنا الوظيفي وخدمات الدعم

Rutgers School of Management and Labor Relations مركز مهني خاص بها يضم مهنيين متخصصين يقدمون موارد البحث عن وظيفة وخدمات المشورة المهنية. يحتفظ فريق الخدمات المهنية التابع لنا بشبكة قوية من الروابط الصناعية ، وكثيرا ما تتصل بنا أهم المنظمات لإحالة خريجينا. كطالب عبر الإنترنت ، سيكون لديك الوصول إلى نفس المستوى من خدمات الدعم الشامل المقدمة إلى هيئة الطلاب التقليدية.

منهاج دراسي

يعد منهج درجة الماجستير المهني في إدارة الموارد البشرية على الإنترنت شاملًا ومصمّمًا لتلبية احتياجات خبراء الموارد البشرية من أجل الارتقاء بمستواهم الوظيفي إلى أعلى مواقع الموارد البشرية والإدارة. يغطي المنهج 8 دورات أساسية ، ودورة تدريبية على الكورستون ، و 3 مواد اختيارية. هناك حاجة ما مجموعه 36 ساعة للحصول على درجة.

المقررات الأساسية (8 دورات ، 24 ساعة معتمدة)

  • ربط الموارد البشرية لاستراتيجية الأعمال
  • إدارة قوة العمل العالمية
  • إدارة أنظمة المكافآت
  • إدارة تدفق القوى العاملة
  • تحليلات القوى العاملة
  • تنمية رأس المال البشري
  • صنع القرار في الموارد البشرية: القرارات المالية
  • قانون التوظيف

مشروع كابستون (دورة واحدة ، 3 ساعات معتمدة)

  • كابستون بروجيكت

المقررات الاختيارية (اختر 3 دورات ، 9 ساعات معتمدة)

  • الاقتصاد والتركيبة السكانية لأسواق العمل
  • القيادة التنظيمية وإدارة التغيير
  • السلوك التنظيمي
  • مكان العمل الجامع
آخر تحديث للآذار (مارس) 2020

منحة Keystone الدراسية

اكتشف الاختيارات التي يمكن أن تمنحها لك منحتنا الدراسية

عن هذه الكلية

Rutgers' School of Management and Labor Relations (SMLR) is the leading source of expertise in the world of work, building effective and sustainable organizations, and the changing employment relation ... قراءة المزيد

Rutgers' School of Management and Labor Relations (SMLR) is the leading source of expertise in the world of work, building effective and sustainable organizations, and the changing employment relationship. The school is comprised of two departments—one focused on all aspects of strategic human resource management and the other dedicated to the social science specialties related to labor studies and employment relations--with faculty from a wide variety of disciplinary backgrounds. إظهار محتوى أقل
بيسكاتواي بلدة